|
Unter dieser Rubrik oder mittels der Suchfunktion der Website finden Sie einige Antworten. Ansonsten stehen wir Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung. - Warum sind einstellungsorientierte Erkenntnisse nachhaltig?
Verhaltensorientiertes Wissen führt oft zu mechanischen, nicht auf die einzelne Person zugeschnittenen Handlungen. Einstellungsrelevante Lern-Erlebnisse werden hingegen individuell 'erfahren', mit früheren Erfahrungen vernetzt und sind so in Praxissituationen natürlich verfügbar.
- Sind für Einstellungsänderungen nicht Monate oder sogar Jahre nötig?
Nein, mittels eigens entwickelten Übungen und Experimente entstehen Erkenntnisse, welche zum selbstkritischen Überdenken der eigenen Verhaltensweisen anregen. Durch das Bewusstwerden der Auslöser, Zusammenhänge und Folgen werden hindernde Muster nachhaltig durchbrochen und es entstehen neue bzw. veränderte Einstellungen.
- Wie kann ich den IAK-Ansatz am besten verstehen?
Das einstellungsorientierte Vorgehen kann kaum beschrieben, sondern nur persönlich erlebt werden. Als Zuhörer bei einem interaktiven Impulsvortrag oder mittels Teilnahme an einem öffentlichen Seminar ( TETA) lernen Sie den praxisorientierten Ansatz am besten kennen. Gerne präsentieren wir Ihnen konkrete Umsetzungsbeispiele in einem Gespräch.
- Was macht die IAK-Leidenschaft aus?
Wertschätzung für Menschen, gesunder Menschenverstand, kreative Ansätze, gelebte Individualität, Win-Win-Einstellungen, Erlebnisbasis, Prozessorientierung, Spass am Tun
- Werden Seminare und Workshops einheitlich in mehreren Sprachen durchgeführt?
Unsere Leistungen werden in den Sprachen Deutsch, Englisch, Italienisch und Französisch durchgeführt.
- Können (internationale) Grossprojekte abgewickelt werden?
Dank des starken Netzwerkverbundes von lokalen IAK-Niederlassungen in 6 Ländern können Projekte zentral lanciert und mit 25 erfahrenen Coaches zeitlich kompakt in der jeweiligen Landessprache lokal vor Ort umgesetzt werden.
|
